Bu Sayı

Editör'den

 Güncel

   Narin: Eğitime limitsiz katkı yapmaya hazırız

   Narin; "Devlet, müteşebbisi geleceğe hazırlamak için onun yanında olmalı"

  Türk tekstilcilerinden üç kritik konu

  EKONOMİK VE SOSYAL KONSEY
GÜNDEMİNE İLİŞKİN GÖRÜŞLER

   Eğitim Projesi Gerçekleşiyor

Seminer

   Dampingli ithalat

 Söyleşi

   Denizli Valisi Recep Yazıcıoğlu: "Kendimi tekstil cennetinde buldum"

   Abdülkadir Uslu
"Vergi inmeden ekonomi kayıt altına girmez"

 Hukuk

   TARAF SENDİKANIN ÜYESİ OLMAYAN İŞÇİLERE İŞVERENİN TOPLU İŞ
SÖZLEŞMESİNİ UYGULAMASI

Editör'den

Dış pazarlarda kalıcı olmanın yolu

Tekstil ve konfeksiyon sektörünün Türkiye'de her zaman varlığını koruyacak bir sanayi dalı olduğu artık tartışılmaz bir gerçek. Sektör bu gücünü yarattığı istihdam, yaptığı ihracat ve dış ticaret potansiyelinden atıyor. Ancak bu gücün zayıflamasını etkileyecek iki önemli etken var. O da istihdam ve eğitim politikaları...

Sektör, yarattığı bu istihdam nedeniyle üretime devam etmekten başka seçeneği olmadığına göre en başta dış pazarlardaki rakipleri ile eşit şartlarda rekabet etmeli. Bu konuda sektör yetkilileri hemfikir. Ancak en büyük sıkıntı kayıtdışı ekonomi. Kayıtlı çerçevesinde kalanlar; sigorta, vergi vs. nedenlerle kayıtsızlara karşı rekabet etme imkanlarını kaybetmiş durumda. Bu yüzdendir ki iç pazarda zayıflayan sektör ihracatla yol almaya çalışıyor. Ne yazık ki burada da sektörün karşısına dış pazarlardaki büyük zorluklar çıkıyor.

En başta da maliyet sıkıntısı...

Çünkü içeride maliyetler gittikçe yükseliyor. İşçilik, enerji, finans, vergi ve diğer yüklerin ağırlığı dünya ortalamasının çok çok üzerinde. Böyle bir yük başta Uzak Doğu ülkeleri olmak üzere rakiplerle eşit Şartlarda rekabeti her geçen gün zorlaştırıyor. Gerçi o ülkelere karşı Türkiye'nin "zamanında" ve "hızlı" teslim gibi çok önemli bir avantajı var ama bunu iyi kullanmak için de yine eğitim ve istihdam politikalarında acilen revizyon gerekiyor.
Yapılacak bir revizyon sektörün hem yeniden ucuz maliyetlere dönmesini sağlayacak hem de verimlilik ve kalitenin artmasını...

Verimliliğin ortaya konulabilmesi ise eğitilmiş insan gücünü zorunlu kılıyor. Sektör yetkililerine göre bu da çok önemli bir sorun ve eğitilmemiş insanlarla hem ucuz hem de kaliteli üretmek mümkün değil.
Sektör mensupları kaliteli üretim ve de markalı türde tekstil ve konfeksiyonun yaratılması için eğitimin öneminin bilincine varmış durumda. Hatta bu konuda birçok sektörel dernek ve sendika öncü rolü bile üstlendi. Ancak çalışmalar hala yetersizliğini koruyor.

Tüm bu sorunları aştığımız zaman tekstilin önündeki dış kapılan ardına kadar açmış oluruz. Dış pazarlarda kalıcı olmanın başka da yolu yok zaten...